Внимание! Соединение с приложением прервано. Дождитесь повторного подключения.
Обсуждение документации - Просмотр сообщения № 665158
Тема сообщения
21. Неопределенность трудового ресурса “персонал” КД указывает “персонал, выполняющий декоративно-отделочные работы” в количестве 4 человек, без специальности, квалификации и подтверждающих документов. Такое требование неопределенно и допускает субъективное толкование. Требуем конкретизировать либо исключить.
Тип сообщения
Замечание к КД
Поставщик
Kaz Trade
Представитель поставщика
ТАЛГАРОВ ЕРНАР ЕРКИНҰЛЫ
Дата и время отправки сообщения
2026-05-26 12:47:45
Текст сообщения
21. Неопределенность трудового ресурса “персонал”
КД указывает “персонал, выполняющий декоративно-отделочные работы” в количестве 4 человек, без специальности, квалификации и подтверждающих документов. Такое требование неопределенно и допускает субъективное толкование. Требуем конкретизировать либо исключить.
КД указывает “персонал, выполняющий декоративно-отделочные работы” в количестве 4 человек, без специальности, квалификации и подтверждающих документов. Такое требование неопределенно и допускает субъективное толкование. Требуем конкретизировать либо исключить.
Ответы представителей заказчика и организатора, секретаря
Дата:
2026-05-28 18:34:53
Автор:
НУРТАЕВ ЖАНТОРЕ НУРЖАУОВИЧ
Решение:
Представить разъяснение положений конкурсной документации
Текст разъяснения
Рассмотрев доводы заявителя о неопределенности трудового ресурса «персонал, выполняющий декоративно-отделочные работы», сообщаем следующее.
Указанный трудовой ресурс предусмотрен в целях подтверждения наличия у потенциального поставщика работников, необходимых для организационного и фактического выполнения декоративно-отделочных мероприятий, предусмотренных технической спецификацией.
Требование не является неопределенным, поскольку прямо связано с предметом закупки — декоративно-отделочными и художественно-оформительскими работами, выполняемыми внутри действующего объекта образования.
При этом указанная категория работников относится к общим трудовым ресурсам, обеспечивающим выполнение подготовительных, вспомогательных и сопутствующих декоративно-отделочных мероприятий на различных участках объекта.
В соответствии со статьями 11 и 12 Закона Республики Казахстан «О государственных закупках» заказчик вправе самостоятельно определять перечень необходимых трудовых ресурсов исходя из объема закупаемых работ, условий объекта и необходимости надлежащего исполнения обязательств по договору.
Кроме того, законодательство Республики Казахстан о государственных закупках не содержит обязанности заказчика устанавливать для каждой категории работников отдельные должностные инструкции, фиксированные квалификационные разряды либо специальные профессиональные категории, если выполнение закупаемых работ не требует обязательного лицензирования или специального допуска.
Подтверждение наличия трудовых ресурсов осуществляется в порядке, предусмотренном конкурсной документацией и Правилами осуществления государственных закупок Республики Казахстан.
Доводы заявителя о возможности субъективного толкования указанного требования являются необоснованными, поскольку количество работников определено, характер выполняемых работ прямо связан с предметом закупки, а оценка заявок осуществляется исключительно по документам, предусмотренным конкурсной документацией.
Кроме того, предметом закупки являются декоративно-отделочные работы, выполняемые без изменения конструктивных элементов здания, без изменения инженерных систем и без выполнения строительно-монтажных работ.
Таким образом, установленное требование к трудовым ресурсам связано с обеспечением выполнения декоративно-отделочных мероприятий и не противоречит законодательству Республики Казахстан о государственных закупках.
На основании изложенного доводы заявителя не нашли своего подтверждения, основания для исключения либо изменения указанного трудового ресурса отсутствуют.
Указанный трудовой ресурс предусмотрен в целях подтверждения наличия у потенциального поставщика работников, необходимых для организационного и фактического выполнения декоративно-отделочных мероприятий, предусмотренных технической спецификацией.
Требование не является неопределенным, поскольку прямо связано с предметом закупки — декоративно-отделочными и художественно-оформительскими работами, выполняемыми внутри действующего объекта образования.
При этом указанная категория работников относится к общим трудовым ресурсам, обеспечивающим выполнение подготовительных, вспомогательных и сопутствующих декоративно-отделочных мероприятий на различных участках объекта.
В соответствии со статьями 11 и 12 Закона Республики Казахстан «О государственных закупках» заказчик вправе самостоятельно определять перечень необходимых трудовых ресурсов исходя из объема закупаемых работ, условий объекта и необходимости надлежащего исполнения обязательств по договору.
Кроме того, законодательство Республики Казахстан о государственных закупках не содержит обязанности заказчика устанавливать для каждой категории работников отдельные должностные инструкции, фиксированные квалификационные разряды либо специальные профессиональные категории, если выполнение закупаемых работ не требует обязательного лицензирования или специального допуска.
Подтверждение наличия трудовых ресурсов осуществляется в порядке, предусмотренном конкурсной документацией и Правилами осуществления государственных закупок Республики Казахстан.
Доводы заявителя о возможности субъективного толкования указанного требования являются необоснованными, поскольку количество работников определено, характер выполняемых работ прямо связан с предметом закупки, а оценка заявок осуществляется исключительно по документам, предусмотренным конкурсной документацией.
Кроме того, предметом закупки являются декоративно-отделочные работы, выполняемые без изменения конструктивных элементов здания, без изменения инженерных систем и без выполнения строительно-монтажных работ.
Таким образом, установленное требование к трудовым ресурсам связано с обеспечением выполнения декоративно-отделочных мероприятий и не противоречит законодательству Республики Казахстан о государственных закупках.
На основании изложенного доводы заявителя не нашли своего подтверждения, основания для исключения либо изменения указанного трудового ресурса отсутствуют.
