Внимание! Соединение с приложением прервано. Дождитесь повторного подключения.
Обсуждение документации - Просмотр сообщения № 526602
Тема сообщения
запрос
Тип сообщения
Запрос о разъяснении КД
Поставщик
Акционерное общество "Страховая компания "Номад Иншуранс"
Представитель поставщика
МАРАТОВА ЖІБЕК ЕРЛАНҚЫЗЫ
Дата и время отправки сообщения
2025-06-09 12:54:11
Текст сообщения
ВИДЫ МЕДИЦИНСКОЙ ПОМОЩИ ОБЪЕМ ПОКРЫТИЯ ОБЪЕМ ПОКРЫТИЯ
Программа для работников Программа для руководителей
Семейное подключение
(члены семьи – супруг/супруга до 70 лет, ребенок от 1 года и старше, родители работника до 75 лет)
максимально до 4-х человек
Бесплатно 3 (три) член семьи, доплата за каждого члена семьи не более 20 000 тенге за каждого
Бесплатно для 2 (два) члена семьи, доплата за следующего члена семьи не более 30 000 тенге за каждого
У руководителей два бесплатно члена семьи , а у работников по 3 бесплатно. Это верно?
2. общая премия не совпадает:
программа кол-во цена премия за сотрудников
Программа для работников 27 410 000 11 070 000
Программа для руководителей 4 400 000 1 600 000
Итого 31 12 670 000
По тендеру заявлено 15 875 600.
Ответы представителей заказчика и организатора, секретаря
Дата:
2025-06-11 09:32:32
Автор:
АЗИЗОВ СЕЙТЖАН ЗАКИРЖАНОВИЧ
Решение:
Представить разъяснение положений конкурсной документации
Текст разъяснения
1. Информация, отраженная в конкурсной документации, в технической спецификации в разделе "Семейное подключение" (о количестве бесплатно добавленных членов семьи), указана верно.
2. Сумма страховой премии из расчета, произведенного в запросе, не совпадает по причине того, что при формировании плана государственных закупок на 2025 год планировалось большее количество сотрудников. Таким образом, при формировании заявки на участие в конкурсе, необходимо исходить из расчета максимального лимита на одного сотрудника 410 000 тенге. Следует отметить, что указанный лимит предполагал оказание услуг 12 календарных месяцев, а конкурсной документацией срок оказания услуг ограничивается до конца 2025 года.
2. Сумма страховой премии из расчета, произведенного в запросе, не совпадает по причине того, что при формировании плана государственных закупок на 2025 год планировалось большее количество сотрудников. Таким образом, при формировании заявки на участие в конкурсе, необходимо исходить из расчета максимального лимита на одного сотрудника 410 000 тенге. Следует отметить, что указанный лимит предполагал оказание услуг 12 календарных месяцев, а конкурсной документацией срок оказания услуг ограничивается до конца 2025 года.
